L'approvisionnement n'est pas neutre - il peut soit favoriser le bien-être, soit laisser de la place aux systèmes pour enraciner involontairement des résultats inéquitables. En alignant l'approvisionnement sur la volonté innée de bien-être des gens, nous pouvons soutenir un changement durable au niveau d'un individu ou d'une famille et remédier aux inégalités dans les programmes et les systèmes.
Aux États-Unis, les systèmes adoptent par défaut des programmes et des processus inéquitables. Le racisme, le sexisme, l'homophobie et d'autres oppressions sont ancrés dans nos structures, y compris le gouvernement, et ils sont perpétués par les programmes que nous finançons – souvent sous couvert d'aide.
Les processus d'approvisionnement et la surveillance sont des acteurs clés dans les récits qui façonnent le fonctionnement de nos systèmes. Lorsque les soumissionnaires sont récompensés pour avoir raconté des histoires sur le sauvetage de personnes brisées, nous obtenons plus de programmes, de règles et de processus qui se concentrent sur l'individu et perpétuent les inégalités.
Lorsque nous réorientons les achats pour nous concentrer sur le bien-être, nous pouvons changer fondamentalement le fonctionnement de nos systèmes en orientant les fonds vers les soumissionnaires qui effectuent un travail de transformation.
IDÉES CLÉS
Vous souhaitez faire les choses différemment dans votre processus d'approvisionnement ? Contracting for Transformation décrit six principes pour rendre l'approvisionnement plus équitable et comprend des outils concrets, tels que des questions à poser aux soumissionnaires et des guides de notation.
Bien qu'à l'origine conçu pour les services à la personne, Contracting Transformation a des applications dans divers domaines, notamment l'environnement bâti, les soins de santé, les systèmes judiciaires, etc.
Découvrez comment le Full Frame Initiative s'associe à la ville de New London, CT pour démontrer comment vous pouvez transformer une ville pour se concentrer sur le bien-être - sans superposer une nouvelle bureaucratie.
Vous cherchez des idées pour commencer ? Voici quelques exemples:
D'après notre expérience, l'un des impacts les plus importants sur l'amélioration de l'accès au bien-être est que les lauréats aient le flexibilité de paiement pour ce qui permettrait le plus d'accéder au bien-être au fur et à mesure que les scénarios se présentent.
Cela permet non seulement une meilleure adhésion, mais crée en fait un meilleur projet, programme ou produit. Les personnes les plus touchées ont la compréhension la plus profonde des compromis (coûts du bien-être) impliqués.
Apprenez à concevoir des processus d'approvisionnement axés sur un accès équitable au bien-être afin de pouvoir orienter les fonds vers les soumissionnaires qui effectuent un travail de transformation. Voici quelques idées pour postuler principes de conception du bien-être à votre processus d'approvisionnement.
Nous réunissons un groupe de leaders des services à la personne intéressés par l'intégration de l'accès équitable au bien-être dans les achats et le partage des leçons. Apprendre encore plus et Contactez-nous être impliqué.